大客戶經(jīng)理招聘 | |
| 工作地點 | 全國各地 |
| 所在行業(yè) | 肥料 |
| 招聘人數(shù) | 6人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 8001-9000元 |
| 專業(yè)要求 | 植物營養(yǎng)學(xué)、植物保護 |
| 工作經(jīng)驗 | 1年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
崗位職責(zé)：1、參與制訂公司的營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂相應(yīng)的營銷策略、營銷計劃，制定、分解年度銷售目標(biāo)和銷售費用預(yù)算，不定期對市場環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行檢查分析，并根據(jù)具體進展情況及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂糾正和改進方案，確�？傮w銷售任務(wù)的完成；2、根據(jù)公司各項資源和具體的營銷進度，調(diào)整營銷組織構(gòu)架，積極開拓銷售渠道，制定市場維護、推進、深度開發(fā)策略，完善、優(yōu)化大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)布局，制定、實施、督導(dǎo)新產(chǎn)品推廣計劃；3、根據(jù)營銷發(fā)展的具體情況，有針對性的制定銷售工作程序和相關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)CEO批準(zhǔn)后執(zhí)行；4、制定市場管理、客戶管理、銷售技能等培訓(xùn)計劃，并組織實施、督導(dǎo)；5、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂，負(fù)責(zé)重大營銷活動的總體策劃、現(xiàn)場指揮，例如：大型展會、產(chǎn)品推介會、經(jīng)銷商大會、大型試驗示范觀摩會等；6、收集和分析市場信息、產(chǎn)品信息、競爭對手動態(tài)，做出相應(yīng)的市場預(yù)測及營銷計劃，并為公司調(diào)整營銷戰(zhàn)略、引進新產(chǎn)品提供可靠依據(jù)；7、直接管理大區(qū)銷售經(jīng)理，參與有關(guān)大區(qū)銷售政策、計劃的制定并監(jiān)督執(zhí)行，指導(dǎo)協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售任務(wù)；8、對營銷總監(jiān)負(fù)責(zé)，向營銷總監(jiān)匯報工作進展、思路、計劃。職位要求：1、五年以上微肥、農(nóng)藥或快銷品營銷管理經(jīng)驗，二年以上營銷職務(wù)經(jīng)歷，熟悉各種營銷操作模式，熟悉和善于利用各種營銷管理工具，能獨立策劃和獨立實施市場開發(fā)和維護計劃，擁有優(yōu)良的個人銷售業(yè)績和團隊銷售記錄，有過成功的自主策劃的市場運營案例；2、在行業(yè)內(nèi)有良好的人脈資源和銷售網(wǎng)絡(luò)資源，市場嗅覺敏銳、對行業(yè)銷售特性和規(guī)律有深刻的體會和把握能力，能敏銳的感知市場銷售動態(tài)和趨勢變化；3、敬業(yè)、責(zé)任感強、人品正直，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，能夠承擔(dān)較大的工作強度與壓力；4、有很強的人際影響力，有很強的管理和激勵團隊的能力；5、文字表達能力強，邏輯清晰，有很強的信息、數(shù)據(jù)收集及分析能力。 （ 年收入 15萬-20萬） |
| 應(yīng)聘要求 | 職位要求：1、五年以上微肥、農(nóng)藥或快銷品營銷管理經(jīng)驗，二年以上營銷職務(wù)經(jīng)歷，熟悉各種營銷操作模式，熟悉和善于利用各種營銷管理工具，能獨立策劃和獨立實施市場開發(fā)和維護計劃，擁有優(yōu)良的個人銷售業(yè)績和團隊銷售記錄，有過成功的自主策劃的市場運營案例；2、在行業(yè)內(nèi)有良好的人脈資源和銷售網(wǎng)絡(luò)資源，市場嗅覺敏銳、對行業(yè)銷售特性和規(guī)律有深刻的體會和把握能力，能敏銳的感知市場銷售動態(tài)和趨勢變化；3、敬業(yè)、責(zé)任感強、人品正直，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，能夠承擔(dān)較大的工作強度與壓力；4、有很強的人際影響力，有很強的管理和激勵團隊的能力；5、文字表達能力強，邏輯清晰，有很強的信息、數(shù)據(jù)收集及分析能力。 （ 年收入 15萬-20萬） |
| 職位有效期 | |
