| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 設(shè)備管理 | 河北方舟農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 河北.石家莊 | 1001-2000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)業(yè)機(jī)械 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:操作全自動(dòng)、半自動(dòng)液體或粉劑灌裝機(jī)；保底加計(jì)件工資，收入不封頂 |
| 花卉栽培技術(shù)員 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、園林 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:工作地點(diǎn)在南京江寧祿口機(jī)場旁（寧銅路蔣家車站），主要從事花卉（南方觀葉植物為主）的生產(chǎn)栽培�？商峁┦�、宿。 |
| 花卉設(shè)計(jì)布置人員 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、園林 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)禮儀活動(dòng)現(xiàn)場的花卉布置，協(xié)助生產(chǎn)部門工作 |
| 綠化養(yǎng)護(hù)管理 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)苗木、草坪養(yǎng)護(hù)的技術(shù)管理 |
| 駕駛員 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1.前期主要以學(xué)習(xí)從事花卉生產(chǎn),花卉養(yǎng)護(hù)方面工作為主,駕駛工作為輔.
2.以后掌握一定花卉工作經(jīng)驗(yàn)后,花卉方面工作和花卉駕駛配送工作相結(jié)合.
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他一些事情. |
| 園藝師 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:主要在花房（1000平方）從事溫室花卉養(yǎng)護(hù)、管理工作。 |
| 行政管理 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)辦公室行政管理相關(guān)工作 |
| 花卉生產(chǎn)技術(shù)員 （2人） | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職位描述
工作地點(diǎn)：在南京江寧祿口機(jī)場（寧銅路蔣家車站處），主要從事園藝花卉的生產(chǎn)、養(yǎng)護(hù)和管理。
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| 室內(nèi)花卉養(yǎng)護(hù)人員 （3人） | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職位描述
主要從事室內(nèi)（辦公樓）盆花的澆水、養(yǎng)護(hù)、管理工作。
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| 綠化養(yǎng)護(hù)管理 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園林 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職位描述
主要在綠化養(yǎng)護(hù)部門，從事苗木、草坪的修剪、澆水、除草等方面的養(yǎng)護(hù)工作。
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| 駕駛配送員 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職位描述
1、主要從事園藝花卉（室內(nèi)盆花）的加工和配置工作。
2、次要從事園藝花卉（室內(nèi)盆花）的駕駛配送工作。
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| 園林園藝專業(yè)人才或?qū)W員 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、園林 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職位描述
企業(yè)現(xiàn)處于全面、快速發(fā)展時(shí)期，歡迎園林園藝方面的有志之士、有識之士加盟企業(yè)共同發(fā)展；企業(yè)將為其在園林園藝方面，提供好的工作環(huán)境和好的發(fā)展空間。
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| 工程施工員 | 南京楓皇園林花木有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園林 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職位描述
主要從事園林綠化施工等方面的工作
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| 技術(shù)培訓(xùn)/指導(dǎo)專員 | 北京潤寶陸 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護(hù)、農(nóng)學(xué)、園林、林學(xué)、管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、根據(jù)各部門培訓(xùn)需求，制定月度、年度培訓(xùn)計(jì)劃；
2、監(jiān)督各部門培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施情況，并跟進(jìn)培訓(xùn)結(jié)果；
制作培訓(xùn)講義，實(shí)施培訓(xùn)并可指導(dǎo)生產(chǎn)部門進(jìn)行技能培
訓(xùn)；與培訓(xùn)公司保持良好的合作關(guān)系，根據(jù)經(jīng)費(fèi)情況適當(dāng)
安排員工外訓(xùn)或拓展，以提高員工素質(zhì)；
3、建立健全公司培訓(xùn)及培訓(xùn)考核制度，并按制度監(jiān)督執(zhí)行情
況，隨時(shí)提出改進(jìn)建議；根據(jù)不同崗位制定培訓(xùn)考題，建
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| 植保員 | 天津熱帶植物觀光園 | 天津 | 1001-2000元 | 停招 | |
專業(yè):植物保護(hù)、園藝 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:從事溫室內(nèi)熱帶、亞熱帶植物養(yǎng)護(hù)及病蟲害防治管理 |
| 企業(yè)管理人員 | 天津熱帶植物觀光園 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、經(jīng)貿(mào) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:從事花卉業(yè)電子商務(wù)交易。 |
| 銷售經(jīng)理 | 青島金媽媽農(nóng)業(yè) | 山東.青島 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、市場調(diào)研，收集、整理、分析市場信息并提交市場可行性報(bào)告交總經(jīng)理審閱
2、根據(jù)市場開發(fā)進(jìn)度，制訂月度/季度/年度工作計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算交總經(jīng)理審批
3、根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行科研品種、試驗(yàn)品種的田間調(diào)查以及評估、篩選工作，安排新產(chǎn)品的試作和推廣
4、根據(jù)公司政策有效管理篩選經(jīng)銷商及銷售渠道，擬定銷售合同及促銷方案交總經(jīng)理審批
5、制訂各市場區(qū)域工作計(jì)劃和銷售目標(biāo)
6、指導(dǎo)、協(xié)助和監(jiān)督各區(qū)域... |
| 技術(shù)服務(wù) | 青島金媽媽農(nóng)業(yè) | 山東 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、新產(chǎn)品布點(diǎn)試驗(yàn)計(jì)劃的制訂以及試驗(yàn)、試種實(shí)施，品種優(yōu)勢調(diào)查
2、配合經(jīng)銷商進(jìn)行品種的市場布點(diǎn)、產(chǎn)品宣傳等
3、進(jìn)行售后品種的追蹤,及時(shí)處理和匯報(bào)經(jīng)銷商的抱怨以及相關(guān)動(dòng)態(tài)
4、公司品牌形象宣傳
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| 企業(yè)管理人員 | 北京科匯大地農(nóng)業(yè)技術(shù)發(fā)展有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護(hù)、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1.負(fù)責(zé)組織建立和健全人事、勞資統(tǒng)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)。
2.負(fù)責(zé)抓好公司勞動(dòng)紀(jì)律管理工作。
3.負(fù)責(zé)核定公司員工招聘、辭退、合同簽訂、考勤、考核等勞動(dòng)人事系列化基礎(chǔ)管理工作。
4.負(fù)責(zé)核定各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，負(fù)責(zé)對日常工資，加班工資的報(bào)批和核定。
5.負(fù)責(zé)對公司基地所有財(cái)務(wù)收支進(jìn)行成本核算和監(jiān)控。
6.能夠有效地完成當(dāng)年制定的各項(xiàng)任務(wù)；具有... |
| 農(nóng)作物技術(shù)部經(jīng)理 | 北京科匯大地農(nóng)業(yè)技術(shù)發(fā)展有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護(hù) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)大田種植蔬菜的合理施肥、施藥、用水。
2、負(fù)責(zé)大田、大棚的蔬菜植保工作。
3、安排蔬菜的育苗、定植、采收工作。
4、可根據(jù)所中品種提出科學(xué)合理化建議。
5、建立田間生產(chǎn)檔案。 |
